Právní poradna: Ředitel může zaměstnat sám sebe. Nesmí se ale dostat do střetu zájmů

Ředitel může zaměstnat sám sebe. Nesmí se ale dostat do střetu zájmů

Ředitelce málotřídní základní školy s mateřskou školou se nepodařilo zajistit pozici vychovatelky v ranní družině. Ujala se tedy této pozice sama, a to na základě dohody o provedení práce v rozsahu jedné hodiny denně. Za zaměstnavatele dohodu sepsala, potvrdila a podepsala zástupkyně ředitelky. Jí byl také předkládán výkaz práce. Kontrola ČŠI ale konstatovala, že se ředitelka nemůže takto sama zaměstnat a finanční prostředky že čerpala neoprávněně. Postupovala ředitelka opravdu špatně?

Tento článek je přístupný pouze registrovaným uživatelů. Pro přístup se prosím přihlaste nebo zaregistrujte.

Pro přístup k tomuto článku musíte mít aktivní jedno z následujících předplatných:

  • Měsíční předplatné - číslo 2023/01
  • Roční předplatné
  • Roční předplatné - VIP